公司以未完成业绩为理由，让员工签署未完成业绩就降职降薪的协议（当月工资打七折）-开心法人

问

公司以未完成业绩为理由，让员工签署未完成业绩就降职降薪的协议（当月工资打七折）

公司以未完成业绩为理由，让员工签署未完成业绩就降职降薪的协议（当月工资打七折）公司以未完成业绩为理由，让员工签署未完成业绩就降职降薪的协议（当月工资打七折），且我已经被扣工资好几次了，现在我也想离职，我想问，这个协议是否有法律效应，我能否申请劳动仲裁要求公司返还我应得的工资。

2020-12-22 15:14 灯火阑珊（北京－东城区）已有 14 位律师回答

1 吴丁亚律师电话：13552751245 2020-12-22 15:56

可以的，根据劳动合同法：第八十五条未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

2 年遇春律师电话：13723729928 2020-12-22 16:01

无法协商，可以申请劳动仲裁。

3 张亮律师电话：18604091120 2020-12-22 22:52

自愿签订的应当有效

4 殷运健律师 2020-12-22 15:16

协商不成搜集证据申请仲裁维权

5 李佺律师 2020-12-22 15:17

无效协议

6 张华顺律师 2020-12-22 15:19

协商不成搜集证据申请仲裁维权

7 冯继刚律师 2020-12-22 15:20

协商不成搜集证据申请仲裁维权

8 陈洋律师 2020-12-22 15:26

劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，可以申请劳动仲裁

9 魏伟律师 2020-12-22 16:19

可以仲裁要求扣除工资

10 北京石建伟律师团队律师 2020-12-22 16:36

协议是无效的。可以申请劳动仲裁。

11 冯倩雯律师 2020-12-22 16:43

你好，协商不成可以起诉处理。如需要进一步咨询，可与我联系。

12 赵江涛律师 2020-12-22 19:11

申请仲裁维权

13 章敏律师 2020-12-23 16:38

你好：根据具体情况而定建议咨询当地主管部门工作人员的最新规定为准。

14 崔增苗律师 2020-12-24 12:55

协商不成搜集证据申请仲裁维权
建议。