试用期内工作了几天，没有签订劳动合同离职后可以索要工资吗-开心法人

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试用期内工作了几天，没有签订劳动合同离职后可以索要工资吗

试用期内工作了几天，没有签订劳动合同离职后可以索要工资吗试用期内工作了几天，没有签订劳动合同离职后可以索要工资吗

2020-10-19 06:48 AA快递员小刘（江西－宜春）已有 14 位律师回答

1 年遇春律师电话：13723729928 2020-10-19 06:49

可以索要。

2 仁和万国律所成敦毅律师电话：18792650986 2020-10-19 06:59

可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁我们可以写仲裁书监察大队和仲裁委的区别:（一）性质不2113同：劳动监察是劳动争议的行政处罚程序，5261有行政处罚权；劳动仲4102裁是劳动争议的1653司法处理程序，没有行政处罚权。（二）处理的对象不同：劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构，不处理劳动者；劳动仲裁既可以是用人单位也可以是劳动者。（三）处理的方式不同：劳动监察是劳动保障行政部门依法对用人单位的违法行为作出处罚或者处理；劳动仲裁是劳动争议仲裁委员依法对相关劳动争议作出调解或者裁决。（四）受理时效不同：劳动监察的受理时效是二年（违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处），劳动争议申请仲裁的时效期间为一年（仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算）。（五）针对的方向不同：劳动监察针对的是用人单位对职工这一整体的劳动法权益侵害的保护，劳动仲裁则是侧重于用人单位和个别劳动者具体劳动争议的处理。

3 毕丽荣律师电话：13049633889 2020-10-19 07:11

可直接按照诉讼来解决问题的

4 李保忠律师电话：13840508677 2020-10-19 07:34

可以索要工资

5 李红英律师电话：13722260656 2020-10-19 07:55

属于违法行为，你可以收集证据去劳动局监察大队投诉解决

6 刘哲律师电话：18841687472 2020-10-19 07:59

可以索要

7 何江律师电话：19573137985 2020-10-22 13:27

可以索要。

8 崔新江律师 2020-10-19 06:57

这个是属于违法行为啊！，你可以收集证据去劳动局监察大队投诉解决比较好的啊！

9 李滨律师 2020-10-19 08:47

可以索要。

10 石亚男律师 2020-10-19 09:14

可直接起诉维权。

11 陈晓云律师 2020-10-19 09:28

可以索要

12 刘健雄律师 2020-10-19 10:15

是可以的。

13 涂宗华律师 2020-10-19 11:00

您好，可以要求依法支付

14 冯倩雯律师 2020-10-19 12:29

你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。