虽然是疫情期间 但是正常上班了工资是不是该照常发放 不该克扣
虽然是疫情期间 但是正常上班了工资是不是该照常发放 不该克扣 虽然是疫情期间 但是正常上班了工资是不是该照常发放 不该克扣法定节假日的三倍工资 周末加班工资以及加班工资
2020-02-24 15:53 ask202……（四川－成都） 已有 11 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-02-24 16:02
可近发仲裁来维权的
2 龙宇涛律师 电话：13018210906 2020-02-24 17:46
您好，是的，协商不成，劳动局投诉
3 李保忠律师 电话：13840508677 2020-02-24 19:10
工资应正常发放
4 张亮律师 电话：18604091120 2020-02-24 20:53
工资正常支付
5 罗远水律师 2020-02-24 15:56
工资应正常发放
6 王珂律师 2020-02-24 15:59
劳动监察部门举报
7 110网律师 2020-02-24 16:16
工资应正常发放
8 陈铠楷律师 2020-02-24 16:20
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
9 周三明律师 2020-02-24 16:21
应该的
10 李建军律师 2020-02-24 16:23
是的。。。
11 陈晓云律师 2020-02-25 09:10
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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2个回复电厂现在停产改造期间，员工还正常上班，但是工资发放标准按照不低于当地最低工资的80%发放
1个回复律师您好。疫情期间，小区进出入严格。无法正常上班。单位协调让请长假扣工资
5个回复你好，疫情期间在家办公，工作日钉钉打卡正常上下班，1月工资什么时候复工什么时候发放
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8个回复产假还有3个月结束。但是我已经提前上班了，公司说我产假期间的工资社保会发放
3个回复公司要求我在解聘通知书上签字之后，本月就不用上班，但是公司会正常发放本月工资；人事经理之前告知我
4个回复工伤期间工资怎么算，我上班时候脚受伤了，但是不构成伤残等级，但是不能正常上班
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