试用期员工需要提前三十天报备吗?我记得是提前三天,我钉钉提了离职缺迟迟不通过 试用期员工需要提前三十天报备吗?我记得是提前三天,我钉钉提了离职缺迟迟不通过,刚毕业大学生,求帮助
2020-01-12 12:28 ask202……(湖北-武汉) 已有 3 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话:19947890069 2020-01-12 12:44
你好!不用。
2 张梅律师 2020-01-13 11:49
你好,如果你是试用期的话,是不需要提前30天。你可以跟公司协商一下,要是不行可以请一个律师帮你给对方发律师函主张权利。如后续需要法律帮助请联系我。
3 江林律师 2020-01-16 11:16
报备?!离职不用提前30天
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5个回复律师您好!我是在试用期内8月30日离职员工,公司规定未满三个月试用期员工则需提前三天申请离职
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