公司要求员工每天上下班时拍相片发到公司群上按绩效考核，合法吗

请问公司以效益不好扣绩效考核合法吗？

公司以绩效考核扣工资，且不经劳动者签字，就扣工资，合法吗

公司员工工资未进行分解，如果绩效考核不达标，扣工资的20%以内合法吗？

公司发工资前突然改变绩效考核方法，扣当月工资合法吗？

公司没有提前声明，把员工所有工资列入绩效考核，合法吗？

公司每个月扣我工资的30%作绩效奖,考核排名,如果没完成任务奖金就一分得不到,公司这样合法吗?

无任何书面确认，公司以绩效考核不合格为由降薪，是否合法？