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公司这5年未足额缴纳社保,其中3年前让员工填过一个单子,上面让员工自己写按多少的基数买社保
公司这5年未足额缴纳社保,其中3年前让员工填过一个单子,上面让员工自己写按多少的基数买社保 公司这5年未足额缴纳社保,其中3年前让员工填过一个单子,上面让员工自己写按多少的基数买社保,当时工资低,写的也低,也不懂社保基数怎么来,只知道填的高个人缴纳就高,现在过了几年了,工资上去了,但公司没有再次让我们填过那个单子,现在了解到基数是按去年的平均工资,现在我想申请劳动仲裁要求公司补足社保,请问填的那个按多少基数买社保的单子有法律效应吗?如果仲裁会判定让公司补交社保,能补交几年的社保?
2019-08-20 07:51 ask201……(四川-成都) 已有 11 位律师回答
1 李保忠律师  电话:13840508677  2019-08-20 08:19
能补交
2 胡律助律师  电话:19828421485  2019-08-20 08:47
能补交
3 龙宇涛律师  电话:13018210906  2019-08-20 10:50
您好,可以社保局投诉
4 陈铠楷律师  2019-08-20 08:35
可以主张补交。
5 陈晓云律师  2019-08-20 09:04
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
6 熊高杰律师  2019-08-20 09:53
您好,可以补交
7 李洪霞律师  2019-08-20 10:01
可以主张
8 110网律师  2019-08-20 10:52
可以主张补交。
9 冯倩雯律师  2019-08-20 12:43
可以向劳动部门提起仲裁的。
10 李晓玲律师  2019-08-20 14:20
申请劳动仲裁的
11 110网律师  2019-08-20 15:37
如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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