公司搬迁外地，没有书面通知，这时有于外地去不了，写辞职报告，
公司搬迁外地，没有书面通知，这时有于外地去不了，写辞职报告， 公司搬迁外地，没有书面通知，这时有于外地去不了，写辞职报告，有没有补偿
2019-08-05 12:29 ask201……（北京） 已有 9 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2019-08-05 12:43
不要主动写辞职报告。
2 李建成律师 2019-08-05 12:32
你好，可以获得赔偿，不要主动写辞职报告。
3 顾倩团队律师 2019-08-05 12:34
您好，如果原公司只是在市内搬迁、法定代表人变换、股东变更、公司名称变更 、收购合并分立等，按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行，原公司不承担经济补偿及其他责任；如果公司向市外搬迁、违反劳动合同约定或有其他法定过错，可在被迫辞职情况下，要求支付经济补偿金和其他损失。
4 徐卫东律师 2019-08-05 12:46
你好，可以人社局投诉的，可以主张。
5 申维丰律师 2019-08-05 13:01
您好，不要主动写辞职报告
6 赵江涛律师 2019-08-05 13:46
不要主动 辞职
7 陈晓云律师 2019-08-05 14:06
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
8 苏荣杰律师 2019-08-05 14:41
您好，可以要求其满一年支付一个月工资作为经济补偿金！
9 李英华律师 2019-08-05 14:59
你好 自己写辞职报告，是没有补偿的
相关法律问题
想问一下我提前一个月以电子档的形式把辞职报告书面通知公司了，但是由于手机坏了上面没有记录了
0个回复你好：公司提前两天口头通知我离职，两天之后要求我主动提交书面的辞职报告
11个回复公司在上海，搬迁去安徽，没有书面 通知，就开始移设备，对员工的赔偿避而不谈
6个回复公司口头通知搬迁城市，没有任何书面通知，距离非常远，一个月后不去报道则视为旷工
5个回复公司要搬迁到外地，公司没有以书面形式告知员工搬迁，称已经口头告知过了
1个回复请问一下我们公司要从上海搬迁到宁波，但是公司没有书面通知员工
6个回复我7月23日入职，没有任何书面形式的合同只填写了入职表，现在公司要辞退我还要求我辞职报告
10个回复请问余律师。我们公司要搬迁。没有书面通知算违法吗
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