签订2年的固定期限劳动合同，现在公司不续签，能拿到赔偿吗？
签订2年的固定期限劳动合同，现在公司不续签，能拿到赔偿吗？ 2011年3月份进的公司，合同期限是固定一年，到明年的2月28合同到期时，公司有可能要减员，因为招的人有点多了对于现在公司的业务量，所以公司可能不续签合同了，，，这样的话是不是因 为签订的时间太短，公司可以不续签，我也不能拿到赔偿金了？？？？？？
2013-02-06 09:01 xlf100……（福建－厦门） 已有 6 位律师回答
1 陈宇律师 电话：13774573086 2013-02-06 09:54
这种情形一般不存在补偿。
2 孙新律师 2013-02-06 09:09
单位不续签劳动合同，应当补偿2个月的经济补偿金。
3 王晔律师 2013-02-06 09:58
公司不续签劳动合同，应当补偿2个月的经济补偿金。
4 110网律师 2013-02-06 15:22
可以要求支付经济补偿金
5 110网律师 2013-02-06 22:31
合同期满不续签的，可以要求支付经济补偿金。
6 陈奇斌律师 2013-02-16 19:38
单位不续签劳动合同，应当补偿2个月的经济补偿金。
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