当月未做完离职，公司要求我承担五险一金的100%，合理吗？
当月未做完离职，公司要求我承担五险一金的100%，合理吗？ 我1月1号提出离职，公司在5号就同意并让我离职，因为我们是由前程无忧代缴社保，在前程无忧4号上班后我立即就像他们提出停办社保，但是代办人员却告诉我说当月的已经停不了，现在公司却要让我个人承担社保的全部费用，我觉得我一切都是按正常程序走的，凭什么我要承担公司的那部分呢？
2013-02-05 14:34 qq2871……（湖北－武汉） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2013年02月05日 15时53分
单位需要承担单位的部分
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