请问公司用每月给员工绩效打分低的克扣工资的方式逼迫员工主动离职
你好，我今天咨询的问题是关于公司克扣员工工资的。我上个月从原单位离职，我们是8小时工作制，月休4天
员工因公司违法劳动合同法里的不交社保没签合同克扣工资，向公司
员工正常离职，公司扣发所有待发工资和提成，是否违法，应该怎么
公司克扣员工绩效工资违法吗
离职公司以在职旅游克扣员工工资合法吗
公司以无流动资金为由，拖欠离职员工工资，已一个多月，是否违法
