试用期3个月后又被延期2个月，前天告知被辞退，没有提前书面文件，请问该要求多少补偿？
试用期3个月后又被延期2个月，前天告知被辞退，没有提前书面文件，请问该要求多少补偿？ 今年7月下旬来到这家公司，试用期约定3个月，之后转正未通过又延期了2个月。前天告诉我被解雇了，没有书面文件，让我这个月底做好交接。请问我应该要求多少的经济补偿呢？
2018-12-27 16:42 zylt（广东－深圳） 已有 6 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-12-27 18:33
发生劳动纠纷 如果无法协商， 向劳动局行政部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2 杜红涛律师 2018-12-27 16:53
建议您直接去劳动局投诉，解决不了可以来电咨询
3 李开宏律师 2018-12-27 16:56
建议申请劳动仲裁
4 刘祖虎律师 2018-12-27 16:59
申请劳动仲裁
5 单义律师 2018-12-27 17:02
你好，建议申请劳动仲裁
6 110网律师 2018-12-27 18:01
申请劳动仲裁