员工打人后逃逸，公司有权扣除工资支付赔偿吗
员工打人后逃逸，公司有权扣除工资支付赔偿吗 员工因不服从管理殴打管理人员，公司报警后逃逸，现公司暂扣其当月工资，但当事人拒不出面解决问题，公司可以用其工资支付被殴打人员的医药费、误工费、营养费等损失吗？
2018-12-20 13:50 lgf970……（江西－宜春） 已有 7 位律师回答
1 朱学田律师 电话：15552997888 2018-12-20 14:11
不可以的。
2 陈晓云律师 2018-12-20 14:27
无权扣除工资支付赔偿
3 杜红涛律师 2018-12-20 14:42
你好，原则上，应是在被殴打的人起诉并拿到了生效判决情况进入执行阶段才行。工资部分是公司和该员工之间的合同之债，原则上是不能直接由公司把工资款项直接打给第三人的。
4 汤圣泉律师 2018-12-20 15:59
无权扣除工资
5 李晓玲律师 2018-12-20 16:06
无权扣除工资支付赔偿
6 冯倩雯律师 2018-12-20 18:33
你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
7 潘建强律师 2018-12-23 12:30
可以申请劳动仲裁维权的