4月份写了一份离职申请，部门领导都已签字，老板没有签字，后来调岗之后就没走
4月份写了一份离职申请，部门领导都已签字，老板没有签字，后来调岗之后就没走 4月份写了一份离职申请，部门领导都已签字，老板没有签字，后来调岗之后就没走，部门领导也已都离职，现在11月份休产假，之前那份离职申请是否失效
2018-11-21 18:31 ask201……（山东－青岛） 已有 5 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-11-21 18:59
如果无法协商， 向劳动局行政部门投诉或申请劳动仲裁
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-11-21 19:06
这是可以申请仲裁来维权的
3 陈晓云律师 2018-11-22 09:51
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
4 王晓波团队律师 2018-11-22 21:28
你好，无效。
5 柳基伟律师 2018-11-24 09:55
你好，离职申请不需要单位同意，因此有法律效力
相关法律问题
本人于9月28号提交离职申请（试用期）。一个月后公司以领导没有签字为由
4个回复我2017年10月份提交离职申请，一个月后办理交接时，没有负责人签字
1个回复您好，我9月20日和领导提出辞职，当时她说要开会就没有在离职申请上签字
1个回复当时提前三天提交了离职申请，但是没有领导签字就直接没去上班，公司没给交社保
8个回复我提前5天提出离职申请，领导口头同意了，后来又说没有通知我具体时间
3个回复你好，申请离职已经一周了，也来了个新人了，老板还是不签字放人，没有签任何合同，工作两个多月了
1个回复您好，我想问下我在前几天跟领导申请离职，可是她不同意签字。现在也没有去上班
0个回复被单位辞退了，却要自己写离职申请，没有写之后，又被其他领导告知我没有被辞退
5个回复