公司说因为我社保没交够一年，可以享受产假但是没有工资，这个合
公司说因为我社保没交够一年，可以享受产假但是没有工资，这个合 公司说因为我社保没交够一年，可以享受产假但是没有工资，这个合理嘛
2018-10-18 10:47 ask201……（新疆） 已有 3 位律师回答
1 高飞律师 电话：18629037091 2018-10-18 15:21
违法的
2 陈晓云律师 2018-10-18 15:27
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
3 冯倩雯律师 2018-10-18 15:50
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
你好，律师，我想咨询一下。因为旷工被扣罚工资这个是肯定的，但是因为旷工公司没有按时发工资
3个回复在休产假期间公司没有给工资，现在因为孩子太小不打算回去上班，公司要我偿还医社保
2个回复我现在在休产假，本来我们公司每个月15号发工资，但是这个月公司没有发工资给我（全公司都发了）
2个回复我在一家私企工作已满一面，没有跟我签订劳动合同，但是每月正常发转账工资，也有交社保，我可以享受国家法
4个回复你好，我想辞职。公司有签了一年的合同，但是没有社保，今天交辞呈明天就不去了可以吗
4个回复公司有考核制度，考核没有通过就不能涨工资，若考核没有通过但是公司说签一份有关工作年限承诺书就可以涨
3个回复公司有考核制度，考核没有通过就不能涨工资，若考核没有通过但是公司说签一份有关工作年限承诺书就可以涨
2个回复公司有考核制度，考核没有通过就不能涨工资，若考核没有通过但是公司说签一份有关工作年限承诺书就可以涨
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