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公司有考核制度,考核没有通过就不能涨工资,若考核没有通过但是公司说签一份有关工作年限承诺书就可以涨
公司有考核制度,考核没有通过就不能涨工资,若考核没有通过但是公司说签一份有关工作年限承诺书就可以涨 公司有考核制度,考核没有通过就不能涨工资,若考核没有通过但是公司说签一份有关工作年限承诺书就可以涨,若提早离职就将多发部分退回公司,这样是合理的吗
2018-08-24 17:59 ask201……(重庆) 已有 2 位律师回答
1 白艳霞律师  电话:15025465062  2018-08-24 18:07
不合理
2 年遇春律师  电话:13723729928  2018-08-24 18:33
发生劳动纠纷 无法协商可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。
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