哺乳期公司要求离职合法吗？由于工作工种原因怀孕前几个月就开始在家休假
哺乳期公司要求离职合法吗？由于工作工种原因怀孕前几个月就开始在家休假 哺乳期公司要求离职合法吗？由于工作工种原因怀孕前几个月就开始在家休假，在这期间没有基本工资但有提成，期间社保一直缴纳着的，现在生完小孩不到三个月在哺乳期间公司要求离职，请问公司有权离职吗？
2018-09-01 18:46 @..滕（重庆－万州） 已有 3 位律师回答
1 唐海洋律师 电话：15523988898 2018-09-01 19:31
没有权力
2 陈铠楷律师 2018-09-01 19:28
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
3 王玉君律师 2018-09-01 21:55
违反劳动法。
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