我是一名促销员，上个月几号要求我换岗由于身体原因我没同意只能离职，公司只让我上班到15号
我是一名促销员，上个月几号要求我换岗由于身体原因我没同意只能离职，公司只让我上班到15号 我是一名促销员，上个月几号要求我换岗由于身体原因我没同意只能离职，公司只让我上班到15号。到关工资时告诉我我的社保公司只承担一半要我自己承担一半，请问这样合法吗？
2017-08-15 23:55 ask201……（四川－成都） 已有 2 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2017-08-16 09:12
您好，不合理。
2 陈铠楷律师 2017-08-16 08:53
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可以及时申请劳动仲裁维权。
相关法律问题
您好，我想问下，我在公司上班，由于身体原因需要离职，但领导要求按照合同上来
0个回复我是一名印染厂的职工由于身体原因厂主管要求我、离职时间是2O
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0个回复由于身体原因，支撑不了现在工作的负荷，想离职，公司不给批，说只能打辞职
3个回复我合同8月15到期，但8月1号由于家庭原因没去上班，至今未办理离职手续，我能要求公司赔偿吗？
0个回复刚入职试用期11天（加培训），然后由于一些原因自提出离职，但是没办理离职手续(公司要求继续上班等通知
4个回复我是一名销售，在这里干了刚3个月，现在突然加长工作时间，因身体原因要求立即离职
5个回复在工厂上班由于身体原因不能上班，辞急工不给辞只能选择自离，不
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