公司一员工，在职一年多，未签订劳动合同，现已辞职。现在她向劳动部门反应公司未与她签订劳动合同
公司一员工，在职一年多，未签订劳动合同，现已辞职。现在她向劳动部门反应公司未与她签订劳动合同 公司一员工，在职一年多，未签订劳动合同，现已辞职。现在她向劳动部门反应公司未与她签订劳动合同，要求我们支付她11个月的双倍工资。但她在职期间私自成立一家和我们公司性质一样的企业，我们是否能向她提出经济赔偿？
2018-08-26 14:39 ask201……（广西－南宁） 已有 5 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2018-08-26 14:55
能向她提出经济赔偿
2 李波律师 电话：13407870203 2018-08-26 17:36
你好，这个是不能的哦，你们要支付双倍工资的。
3 罗远水律师 2018-08-26 14:40
没有签到合同，不能
4 陈铠楷律师 2018-08-26 15:03
没有签到合同，不能
5 冯倩雯律师 2018-08-26 15:13
我的意见是：没有签到合同，不能
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