我工作的公司他没有劳动合同签订的，而且每个月要达到他们自己评定的分数才不扣钱
我工作的公司他没有劳动合同签订的，而且每个月要达到他们自己评定的分数才不扣钱 我工作的公司他没有劳动合同签订的，而且每个月要达到他们自己评定的分数才不扣钱，达不到就要扣钱这样合理吗？而且这个月我达到分数自己签名确认了，但是老板在我不知情的情况下私自改我分数弄到我这个月要扣钱，这样是不是属于违法，公司应该负什么法律责任
2018-08-09 10:36 ask201……（广东－东莞） 已有 10 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-08-09 11:06
发生劳动纠纷,无法协商的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2 单义律师 2018-08-09 11:05
你好，可以到劳动部门投诉。
3 陈晓云律师 2018-08-09 11:20
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
4 丘敏律师 2018-08-09 11:27
申请劳动仲裁维权。
5 潘建强律师 2018-08-09 11:30
可以申请劳动仲裁维权的。
6 陈铠楷律师 2018-08-09 11:47
,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权
7 刘祖虎律师 2018-08-09 11:48
可以到劳动部门投诉。
8 冯倩雯律师 2018-08-09 13:45
,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权 如有不懂可微信联系
9 李晓玲律师 2018-08-09 14:34
可以申请劳动仲裁维权的。
10 110网律师 2018-08-18 14:57
你好，收集证据证明事实，申请劳动仲裁维权。
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