关于单位裁员补偿问题 我10年8月份来单位上班，10年9月份签了劳动合同。合同期限是三年，但劳动合同签后我们就没有见着合同。没有返一份回不给我们本人。现在单位要大规模裁员，我现在小孩子10个月不到。如果单位要我下岗。我应该得到多少补偿。谢谢

工作满一年补偿一个月工资，建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁

支付补偿金 工作1年补1个月

工作满一年可以要求支付一个月工资补偿。