续签合同，原劳动合同工作地点是:深圳（可安排短时出差）续签合同工作地点是全国（主要工作地点是深圳）
续签合同，原劳动合同工作地点是:深圳（可安排短时出差）续签合同工作地点是全国（主要工作地点是深圳） 续签合同，原劳动合同工作地点是:深圳（可安排短时出差）续签合同工作地点是全国（主要工作地点是深圳），乙方声明，其明确知悉甲方在全国范围内设有子公司或分支机构，并同意甲方根据工作需要，有权安排乙方在甲方及其直接或间接控制的子公司或分支机构派驻工作。经协商，公司可以划掉全国和主要工作地点这几个字，就是不同意划掉声明部分，最后协商不成，公司直接开解雇通知书给我，如果我去仲裁（劳动合同丢了，续签合同也没）能拿到赔偿金吗？如果能拿，能拿2N+1吗？
2018-06-14 23:30 冯道辉（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-06-14 23:36
可以主张自己的权利。
2 宋昕律师 电话：13312939595 2018-06-15 07:10
其实，这样的劳动案件早就该委托律师了。你是不知道律师费，最后有单位支付吗？如果你没有关键证据，或者丧失了关键机会，怎么打官司？依靠免费咨询吗？
3 付成刚律师 2018-06-15 08:41
双倍赔偿工资。
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1个回复签订劳动合同上约定工作地点原则上是乌鲁木齐，同时乙方同意并接受根据合同需要而安排的出差
1个回复急急急！合同续签一年，公司安排外地出差1-2个月，算变更工作地点吗？
8个回复本人在北京工作七年半，最近刚续签了一份劳动合同，合同里工作地点变更了
19个回复你好！我是一个在深圳工厂上班的员工，公司续签合同时，合同上填写的乙方工作地点是手写的“广东省内”
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1个回复我和扬州金陵钢结构工程有限公司签过4份固定期限劳动合同，但实际工作地点是江苏金陵船厂，续签合同是时，
1个回复1.劳动合同到期公司在续签合同里约定甲方有权在中国境内调动乙方的工作地点和工作性质
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