没签合同，试用期3个月，延长使用期2个月 做了四个月，可以要求公司赔偿吗？赔偿具体是什么？
没签合同，试用期3个月，延长使用期2个月 做了四个月，可以要求公司赔偿吗？赔偿具体是什么？ 做了三个月的试用期，应不满意工作，说要延迟2个月试用期，第四个月末想要辞职，可以所求赔偿吗？具体是?
2012-11-25 15:00 cxj159（浙江－台州） 已有 4 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2012-11-25 15:55
申请劳动仲裁。
2 吴健弘律师 电话：13588839313 2012-11-25 17:45
你可以申请仲裁维权。
3 王晔律师 2012-11-25 15:10
公司不签订劳动合同属于违法行为，你可以主张双倍工资、经济补偿金 .
4 110网律师 2012-11-25 16:23
可以，
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0个回复被延长试用期是否可以要求公司赔偿
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6个回复公司四个月没有签合同没有保险。如今我提出辞职..可以要求赔偿吗
6个回复我在一公司上班3个月10几天，一直没签合同，当时约定试用期3个月，现在无故被辞，可以要求哪些赔偿，谢
1个回复我在一公司上班3个月10几天，一直没签合同，当时约定试用期3个月，现在无故被辞，可以要求哪些赔偿，谢
0个回复试用期被开除而且又没签合同可以要求赔偿吗
3个回复有合同 ，但没满试用期被解雇，可以要求赔偿么！
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