关于劳动用工赔偿问题 本人为A公司工作了8个月,未签合同。老板突然提出辞退我,因为不交金月收入2400左右,现只肯赔偿一个月工资 1320。这样是否符合合劳动法,如若不合法,该如何处理?

不合法，你可以申请劳动仲裁，要求双倍工资和经济补偿金。具体可直接电话与我联系。