公司在休产假期间不发工资，说等生育津贴发下来才给我生育津贴，并且公司缴纳基数低于我的实际工资
公司在休产假期间不发工资，说等生育津贴发下来才给我生育津贴，并且公司缴纳基数低于我的实际工资 公司在休产假期间不发工资，说等生育津贴发下来才给我生育津贴，并且公司缴纳基数低于我的实际工资，公司这样操作违法吗？
2018-01-16 10:22 ask201……（湖南－长沙） 已有 2 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-01-16 11:09
不合法。
2 李滨律师 2018-01-16 17:06
不合法。
相关法律问题
您好，我们公司未按规定让休158条产假，实际休3个月，生育津贴低于实际工资
0个回复本人购买社保一年以上，公司规定上班才会买社保，产假期间，社保没缴纳，能拿生育津贴吗？产假工资单位也不
1个回复产假休完回去上班再提出离职，生育津贴还拿的到么？产假期间工资公司说是按武汉市最低标准
15个回复社医保缴纳不满12个月，无法享受生育津贴，请问请产假期间企业是否要发产假期间的工资？
1个回复产假期间公司让工作，工资只发生育津贴合理吗
4个回复生育津贴中扣除的产假工资是否包含产假期间公司所支付的社保部分
5个回复由于公司给我交的社保在生产时不满一年，所以领取不了生育津贴，那么我休产假期间工资是否应由公司发放
0个回复休产假期间工资照发，休完产假后没有及时提交资料办生育津贴，现在公司不帮办
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