当前位置: 开心法人首页劳动纠纷法律咨询
员工被辞退,如何向公司索赔?
员工被辞退,如何向公司索赔? 大家好,我是一家广州公司的员工,昨天通知说我被辞退了。我在公司工作了差不多11个月,去年6月底跟公司签了一份3年期限的合同,最近因为部门内部争斗而受到牵连,我本人完全是无辜的。请问遭到公司强行辞退,我该如何向公司索赔,索赔包括哪几个方面?我查询过有关资料,大概有经济补偿,代通知金以及违法辞退补偿等几个方面,请问我的条件是否符合?另外,据我所知,经济补偿是补偿一个月的工资。广州市的基本工资是1000元,但是我个人现在每个月的实际工资是2200元,另外如果出差的话,每天有30元的补贴。如果公司给我补偿,那么是按照补偿1000元来算还是按照2200,或者是2200还要加上我出差的补贴来计算了?
2010-05-16 10:14 praul0……(广东-广州) 已有 2 位律师回答
1 王成军律师  电话:18805649108  2010年05月16日 10时34分
单位违反规定解除劳动合同或终止劳动合同,应该支付你双倍经济补偿金,具体是两个月,4400元。如果单位没有给你参保,还要给你补缴社会保险。
2 李翠英律师  2010-05-16 16:06
公司违法辞退你,你的情况应给你两个月本人工资的赔偿,以每月2200元算。
相关法律问题