我是实习生，签订的是实习协议，不是劳动合同，那我是不是可以提前三天通知公司
我是实习生，签订的是实习协议，不是劳动合同，那我是不是可以提前三天通知公司 我是实习生，签订的是实习协议，不是劳动合同，那我是不是可以提前三天通知公司，三天后不管公司批不批准，我都可以离职？还有就是我于4月25日以短信的方式通知所在部门经理，说要辞职，然后于26日寄了一张辞职信给公司，讲明于4月30日辞去工作，但是快递要27或者28日才送到，这对我38号辞职有影响吗？另外我在28日请了一天的假，也得到了批准，会对我30日的辞职有影响吗？最后，公司说不给工资，我该怎么办？
2017-04-26 22:59 ask201……（江苏－南京） 已有 0 位律师回答
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实习生签订了实习协议，未签订劳动合同，提前几天可以离职？
0个回复如何解决签订劳动协议（不是劳动合同），不提前通知就解雇的赔偿问题。
2个回复实习协议到期了不想签劳动合同但公司要延期通知本人
1个回复跟公司签了3年的劳动合同，现已工作了2年。合同签订要提前2个月通知
2个回复我和公司签订了实习合同，和一张辞职需提前一个月的协议，我现在想辞职
0个回复您好，我是一个实习生，现在不想在公司继续做下去，签的实习合同说提前一个星期向公司提出终止协议
2个回复合同3年，做满一年，没有提前一个月通知，公司无故裁员，我是不是可以拿2个月工资的赔偿
1个回复跟公司签了实习协议还没到期，提前转正了，可以签合同吗？
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