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我已在国企连续工作17年,并签订2次固定期限合同,合同到期后,要求续签无固定期限合同,单位能拒绝吗?
我已在国企连续工作17年,并签订2次固定期限合同,合同到期后,要求续签无固定期限合同,单位能拒绝吗? 我已在国企连续工作17年,并签订2次固定期限合同,合同到期后,要求续签无固定期限合同,单位能拒绝吗?

如果不要赔偿,可以裁定继续在原单位工作吗?
2012-07-07 19:32 pwcpfg(广西-南宁) 已有 4 位律师回答
1 110网律师  2012-07-07 19:54
2008年新的劳动法明确规定,第三次续签必须为无固定期合同。单位不签属于违法,可以提出劳动仲裁。但若你提出劳动仲裁,即使不提出赔偿请求的话,单位也很快会与你解除劳动关系的。
2 110网律师  2012-07-07 21:12
单位不能单方拒绝续签。
3 陈晓云律师  2012-07-08 01:09
可以要求签订无固定期限合同,继续上班。
4   2012-07-08 09:06
无权拒绝
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