劳动合同仲裁问题 我在公司工作5年,签订了2份劳动合同。第二份劳动合同未到期,公司找我签订第三份劳动合同。告知我为续签劳动合同。但是合同上的甲方信息都写了营业执照上的名称,法人信息营业执照上的法人信息,注册及经营地址营业执照上的地址.我签字了!结果发给我的劳动合同里没体现续签信息,盖的乙方印章是法人旗下的另外一家公司,与我前两份劳动合同的盖章不同!后期如果公司辞退我的话,之前的能算上我之前合同内的工龄吗?
2017-04-13 22:46 484817……(北京-通州区) 已有 6 位律师回答
1 徐卫东律师 2017-04-13 23:08
可以人社局投诉
2 顾倩团队律师 2017-04-13 23:10
您好,需要根据合同主体等分析,如合同主体变更,可能会影响工作年限,进而影响产生纠纷后的经济补偿,建议您尽快申请劳动仲裁,主张经济补偿,可以咨询律师后处理
3 申维丰律师 2017-04-13 23:20
您好,建议人社局投诉
4 冯磊律师 2017-04-14 08:36
您好,需要根据合同主体等分析,如合同主体变更,可能会影响工作年限,进而影响产生纠纷后的经济补偿,建议您尽快申请劳动仲裁,主张经济补偿,
5 宋超律师 2017-04-14 09:38
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
6 怀向阳律师 2017-04-14 10:30
您好,可以要求的