公司没给我买社保，我如何向公司索赔
公司没给我买社保，我如何向公司索赔 我在公司工作了13年，公司一直不给我买社保，这两年才给我买，请问我如何向公司索赔？
2012-07-04 12:01 183186……（广东－深圳） 已有 8 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2012-07-05 03:15
要求补缴社保。
2 110网律师 2012-07-04 12:13
要求补缴社保。
3 110网律师 2012-07-04 12:18
基本上很难了/除非公司存在其他违法情况。
4 110网律师 2012-07-04 16:31
看公司有没有法律规定的其他违法情形，可以此为由提出解除劳动合同，获得经济补偿金。
5 孙新律师 2012-07-04 17:00
要求补缴社保。
6 邵志芳律师 2012-07-04 17:20
目前，补社保有困难，如果将来因此有社保待遇损失，可向公司主张。
7 110网律师律师 2012-07-05 09:07
缴纳保险是单位法定义务，自愿签订的不上保险协议因违法无效。
用人单位应当为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续, 包括开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
此外，因此离职你可以要求单位支付经济补偿金。
经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师维权！
用人单位应当为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续, 包括开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
此外，因此离职你可以要求单位支付经济补偿金。
经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师维权！
8 陈晓云律师 2012-07-05 10:04
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁