被不交社保的公司无故辞退，该如何申请索赔？
被不交社保的公司无故辞退，该如何申请索赔？ 你好，我于去年9月份与公司签订劳动合同，今年4月被无故辞退，我在职期间公司未给我交任何保险福利，请问我该如何申请索赔？具体能获赔多少呢？（我没有上海居住证，如果公司交保险的话是根据什么标准来交？）谢谢！
2012-05-01 18:27 德德2012（上海） 已有 8 位律师回答
1 张向锋律师 2012-05-01 18:32
可以申请劳动仲裁要求双倍赔偿金。
2 李军律师 2012-05-01 19:21
可以要求公司补交社会保险；
公司违法解除的话，你有权要求公司支付2个月工资的赔偿金。
公司违法解除的话，你有权要求公司支付2个月工资的赔偿金。
3 110网律师 2012-05-01 19:48
可以申请劳动仲裁。
4 110网律师 2012-05-01 20:52
协商不成，申请劳动仲裁维权。
5 110网律师 2012-05-01 23:02
你好，
1、公司违法解除，你可以要求公司支付2个月工资的赔偿金；
2、没缴纳社保，可以要求公司补缴；
3、若需要帮助，可以直接来电。
1、公司违法解除，你可以要求公司支付2个月工资的赔偿金；
2、没缴纳社保，可以要求公司补缴；
3、若需要帮助，可以直接来电。
6 110网律师 2012-05-02 10:26
1、你只能要求单位给你补缴纳社保，社保的基数按照你工资标准。
2、你要是城市户口，则是需要缴纳城镇社会保险，如果是农村户口，则需要缴纳过渡期的保险。
2、你要是城市户口，则是需要缴纳城镇社会保险，如果是农村户口，则需要缴纳过渡期的保险。
7 110网律师 2012-05-02 11:06
你好，可以去申请劳动仲裁，要求单位支付双倍工资差额并补缴社保金。
8 110网律师 2012-05-02 13:47
你好，你的情况一般是这样处理的：
1、如果公司违法解除，可以要求双倍赔偿金；
2、可以要求公司补缴保险；
3、可以申请劳动仲裁；
1、如果公司违法解除，可以要求双倍赔偿金；
2、可以要求公司补缴保险；
3、可以申请劳动仲裁；