合同到期了公司续签合同但给我调岗工资降低,但我要是不续签合同,公司就不赔偿我,这样对吗? 合同到期了公司续签合同但给我调岗工资降低,但我要是不续签合同,公司就不赔偿我,这样对吗?
2012-07-02 15:49 jiaxia……(河南-鹤壁) 已有 3 位律师回答
1 陈晓云律师 2012-07-02 16:01
你有权拒绝并要求经济补偿,经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月的工资。但入职时间在08年以前的,补偿年限自08年起算。
2 110网律师 2012-07-02 16:26
这种情况你不续约,单位应该支付经济补偿,但你应收集单位给你调岗降低工资的证据,方可获得经济补偿。
3 钱丹律师 2012-07-02 17:38
建议申请劳动仲裁
相关法律问题
合同11年10月到期公司没续签至今,中途公司以效益不好,直接降低工资1000,今天公司以我旷工和以引
5个回复公司合同到期,不在续签赔偿2个月的上年度平均工资+一个月的底薪,综合所得需要扣税吗?
5个回复工作满10年合同到期公司不续签应赔偿几个月工资?
11个回复我合同到期了,公司续签合同职位变更,工资也降低很多,但工资的降低没有体现在合同上,如果我不续签能够获
5个回复合同上的工资和工资条上的工资不符,合同到期后公司不续签是按哪个赔偿?
5个回复合同到期,公司想以工作量减少的名义降低工资续签合同
5个回复合同快要到期公司要降低工资我不续签劳动合同的话可以要求公司进行经济补偿吗?
4个回复合同到期不想续签,但是公司扣押工资及不办离职手续,我该怎么做
3个回复