公司换名字而且就地转型更换法人代表，是否要跟员工重新签订劳动合同.要不要给予赔偿？
公司换名字而且就地转型更换法人代表，是否要跟员工重新签订劳动合同.要不要给予赔偿？ 我们公司现在换了公司名，且由原来的三来一补转型为独资厂了，法人代表也换了，以前是老板（法人代表）是老板，现在换成了老板娘。我在这个公司做了三年了，想请问有没有经济赔偿？
2012-06-25 23:57 峰情悦乐（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 张勇律师 2012-06-26 08:09
1，公司不给你们签订合同，则有补偿。
2 吴君瑜律师 2012-06-26 09:51
要看具体情况了，如果是原主体不存在也没有单位承受权利和义务，就可以主张经济补偿。
3 110网律师 2012-06-26 09:52
只换这些，是没得补偿的。
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