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合同期内被辞退补偿是按底薪还是综合工资?
合同期内被辞退补偿是按底薪还是综合工资? 合同期内被公司辞退应该如何补偿,是补偿一个月的薪水?按一个月的综合工资还是只补偿一个月的底薪?谢谢!
2012-06-22 10:55 sookie……(广东-深圳) 已有 2 位律师回答
1 张勇律师  2012-06-22 20:34
公司以此种理由解除你,是无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。
2 110网律师  2012-06-22 21:17
员工被单位违法辞退的,可要求赔偿金。此外还可能争取其他款项。若需帮助可电话联系我。
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