公司规定每个离职员工，2个月后补发离职当月工资，是否合法？

公司规定职工自动离职不发本月和上个月工资，这样的规定是否合法

我在的公司要求员工工作期满8个月后才能辞职,否则不给予发当月的工资,这样合法吗?教教我怎么用法律武器

因为突然原因自动离职，公司就不给发工资合法吗？

提前离职公司要扣除本月和上月30%的工资、这样的规定是否合法

公司强制员工调岗，否则视为自动离职，这么做合法吗？

公司把员工工资改为打分制，有没有明确打分标准，然后每月克扣员工工资，让其自动离职

员工自动离职，公司应给予发放工资吗？