在某政府单位工作五年，未签劳动合同，没有保险，现怀孕6个月，一个月前单位以清退临时工为由要求我离职
在某政府单位工作五年，未签劳动合同，没有保险，现怀孕6个月，一个月前单位以清退临时工为由要求我离职 在某政府单位工作五年，未签劳动合同，没有保险，现怀孕6个月，一个月前单位以清退临时工为由要求我离职，期间几次与单位相关领导谈过，他们坚决说无法再继续劳务关系，让我走法律程序，请问我如何维权？
2017-02-16 17:09 ask201……（辽宁－辽阳） 已有 5 位律师回答
1 李大贺律师 2017-02-16 17:10
你好，申请劳动仲裁
2 张俊杰律师 2017-02-16 17:24
可以申请劳动仲裁维权
3 隋新律师 2017-02-16 17:45
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
4 孙新律师 2017-02-16 17:47
你好，申请仲裁
5 张勇律师 2017-02-16 20:36
申请劳动仲裁维权
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