公司三年半没有加过社保是否违法？
公司三年半没有加过社保是否违法？ 我爸爸在一家公司工作，但是公司三年半内没有加过社保，这样是不是违法的，是否能要求赔偿？
2012-06-02 07:48 loveak……（上海） 已有 8 位律师回答
1 110网律师 2012年06月02日 07时55分
当然违法，要求补缴
2 110网律师 2012-06-02 08:17
你好，单位的做法是违法的，可要求单位补缴社保金，如无法协商，可到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
3 高永峰律师 2012-06-02 08:59
属于非法行为，可以选择向劳动监察大队投诉。或者不想在这里干的话，选择行使单方通知解除权，提起劳动仲裁。
4 张向锋律师 2012-06-02 12:01
违法。可以申请劳动仲裁，要求解除劳动关系，支付经济补偿，可以要求补交。
5 代雨庭律师 2012-06-02 12:34
可以申请劳动仲裁，要求解除劳动关系，支付经济赔偿金，可以要求补交社保。可来电详细法律咨询。
6 110网律师 2012-06-02 16:14
您好，违法的，应该补缴社保，如果你爸爸不想在该公司工作，可以以单位未依法缴纳社保为理由解除合同，要求单位支付经济补偿金。
7 110网律师 2012-06-04 12:34
1、违法，你可以要求单位补缴纳社保。
8 110网律师 2012-06-04 17:05
严重违法。