公司要和我解除劳动合同，应该怎样补偿？ 2006年进了大型企业，签了三年合同，2009年又签了三年合同，合同要年底到期，但现在公司不要我了，要怎样补偿？

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。前述月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

经济补偿金按你的工作年限进行计算，每满一年支付一个月的经济补偿金。

可以要求经济补偿。如需要帮助可以联系我。