因员工的失误造成损失罚款6000，但打完辞职以后老板又要扣两个月工资不给
因员工的失误造成损失罚款6000，但打完辞职以后老板又要扣两个月工资不给 因员工的失误造成损失罚款6000，但打完辞职以后老板又要扣两个月工资不给，这样犯法么？
2016-12-16 21:33 ask201……（天津） 已有 3 位律师回答
1 陈晓云律师 2016-12-16 21:59
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
2 齐志龙律师 2016-12-16 22:01
协商不成，可以申请劳动人事争议仲裁。
3 韩士队律师 2016-12-17 13:41
你好：扣工资有理由吗？
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1个回复员工离职后，公司发现曾经工作失误造成损失，能追回发放给该员工入职以来的全部工资吗
0个回复员工离职后，公司发现曾经工作失误造成损失，能被追回入职以来所发放的全部工资吗
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