劳动合同到期未续签，公司让我与别家单位续签，不续签算自动离职吗
劳动合同到期未续签，公司让我与别家单位续签，不续签算自动离职吗 2010年3月底到公司上班，签订了两年的劳动合同，合同到2012.3.27号到期，合同到期后，由于公司产品被别家公司收购，公司一直拖着不续签合同也不说终止劳动关系，若公司让我去收购我们产品的公司上班，我不愿意去，算自动离职吗？如果不去，公司补偿该如何补偿？
2012-05-05 12:54 xhdoud……（江苏） 已有 2 位律师回答
1 陈晓云律师 2012-05-05 17:23
不算，按原合同继续上班
2 110网律师律师 2012-05-05 21:02
不算，按原合同继续上班
相关法律问题
您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇
0个回复我的劳动合同已到期超过一个月，单位还没有和我续签，也没有通知我离职，而且工作还很多，请问我可不可以要
3个回复工作1年零5个月，1年劳动合同到期未续签，现在公司要我离职，劳动赔偿金怎么算？
3个回复合同到期公司不续签，并且不给办理离职手续，和下家单位签订合同违法吗
1个回复关于劳动合同到期单位不续签赔偿问题。
0个回复劳动合同到期用人单位未提出续签合同劳动者个人可以得到补偿金？
2个回复劳动合同到期快一个月，但未续签，公司如果再提出解除劳动合同，补偿金如何支付？
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