公司与我未签合同无故辞退我不交养老及医疗我如何主张我的权力
公司与我未签合同无故辞退我不交养老及医疗我如何主张我的权力 我2009.07.04-2012.02.24到一家建筑安装公司做文秘！不久老板要为做设计，我自学的CAD，对我的工作不断加码但不加工资！我主张签合同交养老及医疗，开始说到年末你看你的工资会达到3、4万。又说养老到年末作为奖励。又说去工地赚的更多（可是家里有年迈脑梗的母亲需要照顾）我不能去，2012年2月7日又劝我转岗做销售，二经理找我谈话因不加工资不欢而散（新招销售1800元工资，而我工作近3年一直1500元）。于2月24日突然说文秘岗位不需要我，也不适合做销售让我马上走人！开工资只给我500元补偿，还不让我签字！（以往开工资签三联单但不给我凭据所以工资我没有证据）不让签字我也没领工资！请问梁律师，我如何主张我的权力，提供什么样的证据对我更有利，通过什么样的部门申诉我的权益！—我是哈市人
2012-02-26 11:46 犹太人771……（黑龙江－哈尔滨） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2012-02-26 12:01
申请劳动仲裁，要求补交社保、支付经济补偿金。如需法律帮助或代写文书，欢迎来电咨询（外省qq咨询）。
2 110网律师 2012-02-26 14:19
你可以申请劳动仲裁，索要未签劳动合同的补偿金，无故辞退的补偿金以及要求补缴养老保险等。你需要准备的证据，可以面谈或者电话咨询。
3 110网律师 2012-02-26 22:33
向劳动部门申请劳动仲裁，主张支付工资，交纳养老保险