由于拖欠工资导致我辞职、可以要求一年补偿一个月工资吗
由于拖欠工资导致我辞职、可以要求一年补偿一个月工资吗 由于拖欠工资导致我辞职、可以要求一年补偿一个月工资吗
2016-10-26 08:31 ask201……（黑龙江－哈尔滨） 已有 6 位律师回答
1 李晓航律师 电话：18646088498 2016-10-26 08:39
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
2 高志博律师 电话：18686729300 2016-10-26 08:39
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
3 王皓律师 电话：18104515837 2016-10-26 09:22
你好，1、协商调解。可以与单位自行协商处理；也可以申请用人单位内劳动调解委员会主持调解。
2、检举控告。发现自己的劳动权益受到侵害时，可以向劳动监督或其他劳动执法部门进行揭发举报。
3、仲裁起诉。可以不经过协商或劳动调解委员会的调解，直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；对仲裁不服并在接到仲裁书起15日内向法院起诉
2、检举控告。发现自己的劳动权益受到侵害时，可以向劳动监督或其他劳动执法部门进行揭发举报。
3、仲裁起诉。可以不经过协商或劳动调解委员会的调解，直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；对仲裁不服并在接到仲裁书起15日内向法院起诉
4 曾胜勇律师 2016-10-26 08:31
可以要求经济补偿金。
5 110网律师 2016-10-26 08:37
你好，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
6 孙新律师 2016-10-26 09:08
有权要求经济补偿金
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