公司效益不好，现在什么福利也没有。两三年没涨工资了，还规定上三天休四天工资发百分之七十
公司效益不好，现在什么福利也没有。两三年没涨工资了，还规定上三天休四天工资发百分之七十 公司效益不好，现在什么福利也没有。两三年没涨工资了，还规定上三天休四天工资发百分之七十。工资本来就不高。日资企业，现在该怎么办。
2016-10-22 20:46 ask201……（江苏－无锡） 已有 0 位律师回答
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公司效益不好给我们放假。上三天休四天，发百分之70工资，我们该怎么办
0个回复公司因效益不好，给员工放假，第一个月全额发放第二个月最低工资的百分之七十这合理吗
6个回复没有签署劳务合同，公司单方面说效益不好降工资，本来每月3000元，现在说打包一个包裹0
0个回复现在在这个单位要临时辞职，，，但是公司要扣百分之七十的工资，
1个回复我在酒店做了十二年了。现在效益不好，老板想降工资，上个nl工资到现在还没有发
1个回复工作二十天，今天辞职，老板没有结算工资，跟我说什么公司规定统一十五号发工资
1个回复公司效益不好。公司要求降百分之30的工资
2个回复您好：我是在一家小公司工作十几年了、没有签劳动合同、现在公司效益不好、想炒人但又不想补助、就开始下调
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