企业职工的权益该如何维护
企业职工的权益该如何维护 企业有合理的休息制度却总以任务忙而享受不到合理的休息.该如何解决
2012-04-06 14:32 ssw123……（天津） 已有 10 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2012-04-06 16:12
可以要求支付加班费。
2 110网律师 2012-04-06 14:36
不让休息，可要求企业给付加班费或者安排串休。
3 刘秀章律师 2012-04-06 15:27
可以要求支付加班费
4 孙新律师 2012-04-06 15:50
可以要求加班费。
5 陈晓云律师 2012-04-06 16:29
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
6 孙金刚律师 2012-04-06 16:53
可以有权拒绝不合理的加班.
7 王德民律师 2012-04-06 16:54
可以要求支付加班费并且要求不休。如果每月加班超过36小时，一天中有超过3小时的时候可以到劳动局举报。
8 孙新律师 2012-04-06 20:22
加班需要支付加班费，况且加班时间过长，也需要和劳动者协商。
9 齐志龙律师 2012-04-07 07:41
可以主张加班费等
10 孙新律师 2012-04-09 14:19
要求支付加班费用。