死工资，不定时上下班。要求每天工作时长8小时，平时工作时间累计，然后加班补时
死工资，不定时上下班。要求每天工作时长8小时，平时工作时间累计，然后加班补时 死工资，不定时上下班。要求每天工作时长8小时，平时工作时间累计，然后加班补时。想问，法定节假日加班，给3倍工资，但是超出8小时的工作时间，是怎么算的（不会给钱）领导说加多少算多少补时，这样合理吗
2016-10-02 22:40 ask201……（重庆－九龙坡） 已有 0 位律师回答
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正常工作时间每天9小时，周末休息，现在每天都要加班，周末也要求加班
0个回复服务行业，每天工作8小时，每周调休一天，请问每年固定的法定假日的工资怎么算？平时不加班
0个回复公司要求员工一个月休息六天，每天工作8小时，不支付加班工资合
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0个回复当月时长因加班超过208小时后，在每天的正常工作时间中补休
0个回复劳动合同上约定工作时间为每周一到周六，每天8小时。加班工资怎么算？
5个回复我们公司合同上写了执行标准工时工作制度，却要求我们上夜班，平时每天就是只工作八小时
4个回复您好，我是在私立医院上班，现在医院要求我们每天上十小时的班。又不给加班工资
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