挖掘机学徒工在16-18岁,应该签订什么协议 您好请问,我公司是装卸公司,有几个年龄在16岁-18岁的挖机学徒工,是合法用工吗?如果和他们签订协议怎么签应该签订什么样的协议啊?给他们上商业保险意外伤害险行吗?
2012-03-23 15:58 zhaoma……(河北-唐山) 已有 4 位律师回答
1 王林律师 电话:13463270151 2012-03-23 17:07
你好,需要到劳动部门备案,并交纳社保
2 孙新律师 2012-03-23 16:07
16周岁以上已经属于劳动法意义上的劳动者,可以与用人单位签订劳动合同。既然是劳动关系,当然应当依法缴纳社会保险。
3 孙新律师 2012-03-23 17:50
你好,可以的。并且应该按照《劳动合同法》的规定给予缴纳保险
4 王红影律师 2012-03-23 20:08
签订劳动合同,缴纳社会保险及工伤保险。
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