您好,我现在被公司辞退了,给的理由是我上个月请了7天假,但是我的请假 您好,我现在被公司辞退了,给的理由是我上个月请了7天假,但是我的请假,领导、人事和老总都批了,回来之后说解雇我,请问可以请求赔偿吗?还有,我签订的是3000的劳动合同,但是实际上是支付6000工资和单休,赔偿金额是按照3000来计算还是6000计算,签订虚假的劳动合同对我有什么影响吗?
2016-09-17 21:20 ask201……(北京) 已有 6 位律师回答
1 常路律师 2016-09-17 21:20
您好,可以申请劳动仲裁
2 李建成律师 2016-09-17 21:23
可以申请劳动仲裁要求支付补偿金,按照6000标准
3 申维丰律师 2016-09-17 21:30
您好,建议申请劳动仲裁
4 徐卫东律师 2016-09-17 21:57
建议人社局投诉
5 李庆标律师 2016-09-17 22:33
这是违法解除的。
6 宋超律师 2016-09-18 08:38
你好 起诉解决
相关法律问题
你好 我在上个月10号开始向公司请假了一个月,但是现在我想辞职
3个回复您好现在还在试用期,但是怀孕了公司有权利辞退我吗
1个回复您好,我到现在在公司工作七年了,但是现在公司不景气,想辞退我但是又不想给钱
5个回复您好,我在公司上班过了试用期但未满半年(即五个月),现在公司单方面无理由辞退我,也没有提前一个月书面
2个回复您好,我现在的公司上了两月班,被辞退了,但是单位还没办用工,
5个回复您好!公司因为我请假了2天,来上班就辞退我,现在我还在交接,他们居然又停发了我8月份工资
0个回复以前是派遣合同,今年转入正式合同。但是转签合同时已签字,现在公司无理由辞退只给一个月的补偿金
4个回复您好:由于公司最近裁员现在各个岗位人员紧缺,过几天未婚妻过生日想请假几天但是班长不给我批假
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