您好，我在公司上班过了试用期但未满半年（即五个月），现在公司单方面无理由辞退我，也没有提前一个月书面
您好，我在公司上班过了试用期但未满半年（即五个月），现在公司单方面无理由辞退我，也没有提前一个月书面 您好，我在公司上班过了试用期但未满半年（即五个月），现在公司单方面无理由辞退我，也没有提前一个月书面通知我，请问根据《劳动合同法》，我可以要求公司给予我2个月的补偿吗？谢谢
2015-12-09 11:14 1449629177（广东－东莞） 已有 2 位律师回答
1 邹连香律师 2015-12-09 11:17
你好，根据你的情况描述，单位是否涉嫌违法解除劳动合同，你需要申请劳动仲裁维权。
2 110网律师 2015-12-09 11:20
可以要求公司出具书面的解雇书，收集解雇的证据，要求赔偿，即1个月工资
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您好，我在公司上班快满五个月了，合同签订的试用期是三个月，现在公司单方面辞退我，也没有提前一个月通知
5个回复我是在吉安国际酒店上班的，我转了正式工，做了半年多，现在公司要辞退我就找各种理由单方面来开除我
0个回复我刚经过试用期，正式上班一个月，现在公司撤柜劳动合同解除，没有提前一个月通知，请问我应该有什么权益。
3个回复您好，我在公司上班五个月，公司没签订劳动合同也没交保险，现在公司要辞退我
3个回复您好，我现在怀孕五个月，公司因为停业要解除劳动合同，我该得到什么赔偿？还有一个选择是调去济宁上班
0个回复你好，公司已给出辞退书面通知，但我没有签字，是不是要继续上班？因为本人认为公司的辞退理由我不认同。
14个回复您好，我和公司签合同了，可我手里没有合同，公司现在欠我五个月工资，我现在不想干了，公司要等一个月才放
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