未签订劳动合同受伤怎么办 诸位好：
    我父亲2009年一直在我们家附近一家公路局桥梁公司干临时工。没有与厂方签订任何的劳务合同。但是介绍做这份工作的是我们同村的，此人也就是桥梁厂我爸爸干活的承包人、2009年11月的时候在加班期间因开吊车的违规操作，造成我父亲的左腿大腿骨骨折，后厂方将我父亲送进骨伤科医院缴纳了住院押金后，就找不到厂房领导。因我们家庭情况不好，弟弟在上学。就借了一万块钱做了手术。请问我现在应该怎么样维权。都需要做什么。我要求赔偿多少才是合理。我该要求赔偿什么项目。我应该告桥梁厂还是我干活的承包人。
      求各位帮忙

可以申请工伤认定，再申请劳动能力认定，最后要求用人单位赔偿。如有需要可联系。

你父亲虽然未与用人单位签订劳动合同，但只要能够证明与用人单位存在事实劳动关系，仍可以申请工伤认定，依法享受工伤待遇。

存在事实劳动关系，你们可以申请工伤认定，享受工伤待遇。