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向公司索要劳动合同遭拒,公司单方面辞退我,并要求我在辞职申请在表格上签字
向公司索要劳动合同遭拒,公司单方面辞退我,并要求我在辞职申请在表格上签字 本人于2011年12月19日入职,10天后与公司签订了劳动合同,2012年2月中旬后曾多次要求公司给合同都遭到拒绝,2月24日下午,公司突然要求我离职,并要求我在一张印有“离职申请:由于个人原因,向公司提出辞职”的表格上签字,我拒绝签字。2月27日我到劳动监察投诉,要求拿到劳动合同,28日上午,经电话联系得知劳动监察已经去过公司,我便与人事经理约好28日下午去公司拿合同和辞退通知单,但去以后,公司还是要求我在那张表上签字,于是我便给监察打电话,监察让我走完公司在手续,公司不给我合同在话我可以去监察拿一份合同复印件。我不明白了!那张印有“离职申请:由于个人原因,向公司提出辞职”的表格我到底能不能签?
我能不能要求赔偿?
2012-02-28 23:34 a0c123(湖北-武汉) 已有 9 位律师回答
1 110网律师  2012年02月29日 10时19分
建议你不要签订该类表格;你可以收集证据证明单位解除合同。
2 胡远锋律师  2012-02-29 00:14
有个人原因主动辞职是不能拿到经济补偿金的,如是公司要辞退你,应给你经济补偿金。至于签不签这个表格,你自己决定。
3 武昌陈哲律师  2012-02-29 07:50
可以仲裁赔偿
4 陈晓云律师  2012-02-29 09:26
你不必签字,如辞退你的,你凭辞退通知书就可投诉或仲裁
5 110网律师  2012-02-29 09:28
那张表你不能签,否则维权就难了。如你们协商不好,可申请劳动仲裁要求赔偿和经济补偿。
6 110网律师  2012-02-29 11:41
建议不签,如果签了就表示你主动辞职,不能得到补偿。
7 110网律师  2012-02-29 13:22
你不必签字,如辞退你的,你凭辞退通知书就可投诉或仲裁
8 110网律师  2012-02-29 17:14
最好不要签。
9 110网律师  2012-02-29 17:44
可以申请仲裁赔偿。如果需要委托律师或者提供法律帮助,欢迎来电咨询。
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