工伤住院期间，公司除了负担伤者的医疗和住院费用外，还要负担其他什么费用吗？
工伤住院期间，公司除了负担伤者的医疗和住院费用外，还要负担其他什么费用吗？ 员工已买社保，受伤住院期间伤者营养费用，日常用品费用（比如纸尿片之类的东西），还有家属陪护费用（家属食宿费，交通费）由谁支付？。请问我们提出的要求有法律依据吗？
2012-02-28 08:37 HUANGZ……（广东） 已有 3 位律师回答
1 陈晓云律师 电话：13810012526 2012年02月28日 20时41分
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。
2 110网律师 2012-02-28 08:45
单位应当支付一部分。
3 110网律师 2012-02-28 08:50
需要根据公司为你购买的社保项目及社保数额等综合考虑。
其中包括：医疗、工资、护理、住院伙食等
其中包括：医疗、工资、护理、住院伙食等